Η διαδικασία της εύρεσης εργασίας δεν είναι πάντα εύκολη. Απαιτεί χρόνο και καλή προετοιμασία, αλλά και φυσικά στόχευση. Ειδικότερα τώρα για την εισαγωγή στον κόσμο της εργασίας, είναι σημαντικό να ακολουθήσεις στρατηγικά
βήματα και φυσικά να εξοπλιστείς με υπομονή.
Δεν υπάρχει κάποιο μαγικό κόλπο που θα σου ανοίξει διάπλατα όλες τις εργασιακές ευκαιρίες και δυστυχώς, σε μια εργασιακή πραγματικότητα που συνεχώς αλλάζει καλείσαι και εσύ να προσαρμόζεσαι συνεχώς και να ενημερώνεσαι για τις νέες τάσεις αλλά και ευκαιρίες. Ενώ υπάρχουν πολλές εφαρμογές και sites δημοσίευσης αγγελιών, το ταίριασμα στην κατάλληλη θέση την κατάλληλη στιγμή μπορεί να είναι χρονοβόρο. Η ετοιμότητα σε τέτοιες περιπτώσεις είναι εκείνη που θα σε ωθήσει στην ταχύτερη και ιδανικότερη αναζήτηση.
Η εύρεση εργασίας είναι πλέον θέμα στρατηγικής, και αυτό επιβραβεύεται.
Πώς θα ξεχωρίσεις στην αγορά εργασίας;
1. Κάνε έξυπνες αιτήσεις
Η αποστολή πολλών βιογραφικών δεν αποτελεί στρατηγική ούτε τελικά είναι παραγωγική διαδικασία. Είναι σημαντικό να εστιάζεις σε 10–15 θέσεις που ταιριάζουν με τις δεξιότητες και την εμπειρία σου και φυσικά να αναδιαμορφώνεις σημεία του βιογραφικού σου ανά θέση. Η εξατομίκευση εξακολουθεί να μετράει: μια μελέτη έδειξε ότι οι προσαρμοσμένες αιτήσεις
τριπλασιάζουν τις πιθανότητες απάντησης.
2. Ανέφερε στοιχεία
Οι αιτήσεις που παρέχουν πραγματικά παραδείγματα εργασίας έχουν διπλάσιες πιθανότητες να κληθούν σε συνέντευξη, ακόμη και αν δεν διαθέτουν όλες τις ζητούμενες δεξιότητες. Συγκεκριμένη αναφορά σε δράσεις, μετρήσιμα αποτελέσματα και αριθμητικές αναφορές θα δημιουργήσουν μια πιο σαφή και πλήρη εικόνα για την επαγγελματική σου ταυτότητα από το να αναφέρεις έτοιμες φράσεις αρμοδιοτήτων. Ο τίτλος εργασίας έχει σημαντικό ρόλο και προδιαθέτει τον αναγνώστη για τα βασικά σου καθήκοντα.
3. Κάνε τον αλγόριθμο να δουλέψει για εσένα
Δώστε προσοχή στις περιγραφές θέσεων, χρησιμοποιήστε keywords που αναφέρονται στις αγγελίες και κρατήστε το βιογραφικό σας απλό και κατανοητό – τόσο σε μορφή όσο και στις αποτυπώσεις σας. Θυμηθείτε ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη μπορεί να κάνει το βιογραφικό σας να φαίνεται εντυπωσιακό αλλά ταυτόχρονα κα απρόσωπο.
4. Παράκαμψε τις εφαρμογές και επένδυσε στην ανθρώπινη
επικοινωνία
Το 60–70% των προσλήψεων γίνεται μέσω networking και άμεσων συστάσεων. Το κοινωνικό και επαγγελματικό σας δίκτυο μπορεί να αποτελέσει αφορμή για νέες επαγγελματικές διαδρομές. Συμφοιτητές, συνάδελφοι ή γνωστοί μπορεί να σας διασυνδέσουν ή να σας συστήσουν αξιόλογους φορείς και ευκαιρίες που δεν κρατάνε κρυφές θέσεις εργασίας.
5. Τα εργασιακά διαλλείματα δεν αποτελούν κίνδυνο απόρριψης
Τα κενά στην καριέρα δεν αποτελούν κίνδυνο ούτε δείκτη απόδοσης, ακόμα και εάν νομίζουμε ότι είναι πάντα κατακριτέο από τους εργοδότες. Αλλάζοντας την αφήγηση μας, μπορούμε να επικοινωνήσουμε τις δεξιότητες ή τις νέες εμπειρίες που κατακτήσαμε σε κάποιο εργασιακό μας διάλλειμα μέσω ημερίδων, πιστοποιήσεων ή εθελοντισμού. Σημαντικό: οι μη γραμμικές πορείες καριέρας είναι ο κανόνας και όχι η εξαίρεση.
